Für zukünftige Mitarbeitende
Sie möchten Kinder und Jugendliche im Schulalltag begleiten, ihre Selbstständigkeit fördern und verlässliche Unterstützung bieten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
- Westmünsterland
- Niedersachen
Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das Kind mit seinen individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Schulbegleitung schaffen Sie Sicherheit und Orientierung im Schulalltag, fördern Selbstständigkeit und Teilhabe und unterstützen das Kind dabei, seinen eigenen Weg zu gehen. Damit Sie diese verantwortungsvolle Aufgabe gut erfüllen können, stehen auch Sie bei uns nicht allein: Wir legen großen Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit, persönlichen Austausch und verlässliche Unterstützung durch unser Team.
Ihre Aufgaben
- individuelle 1:1 Betreuung oder Poollösung
- Unterstützung im Unterricht und gesamten Schulalltag
- Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Teilhabe
- Hilfe bei Strukturierung, Orientierung und herausfordernden Situationen
- Austausch mit Eltern, Lehrkräften und weiteren Beteiligten
- Dokumentation des Begleitverlaufs
Einsatzgebiet
Inklusion wird gelebt an allen bildende Instution Bundesweit.
Schulbegleitung findet überall dort statt, wo Kinder und Jugendliche bis zur Vollendung des 21. Lebensjahr in der Teilhabe beeinträchtigt sind, dazu zählen:
- Kindergarten
- Grundschule
- Hauptschule
- Realschule
- Gymnasium
- Gesamtschule
- Berufsschulen
- Fachoberschulen
- Berufskollegs
Die Einsatzort und der wöchentliche Stundenumfang richtet sich nach der individuellen Bewilligung des zuständigen Amtes.
Das bieten wir
- unbefristete Festanstellung und durchbezahlte Schulferien
- Fort- und Weiterbildungen als Arbeitszeit
- familiäres, wertschätzendes Betriebsklima
- transparente und wertschätzende Kommunikation
- persönliche Koordination und feste Ansprechpartner
- faire Bezahlung mit regelmäßigen Lohnanpassungen
Ihr seid nicht allein
Eine gute Schulbegleitung braucht Rückhalt. Feste Ansprechpersonen sind jederzeit für Fragen, Austausch und Unterstützung erreichbar - auch in herausfordernden Situationen. Regelmäßige Weiterbildungen, Supervision und gemeinsame Reflexion geben fachliche Sicherheit und Raum zur Entwicklung. Ein starkes, wertschätzendes Team sorgt dafür, dass niemand mit seiner Verantwortung allein bleibt.
Fachkraft oder Quereinstieg?
Beides ist willkommen. Erfahrung mit Autismus, ADHS, Diabetes oder vergleichbaren Unterstützungsbedarfen ist ein Plus - entscheidend sind Empathie, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen.